Калькулятор потерь от выгорания. АРУП
Курс «Команда без выгорания» Посчитать
Калькулятор потерь

Во сколько вам обходится выгорание команды?

Посчитайте на своих цифрах, сколько компания теряет, когда сотрудник выгорает: пока он работает вполсилы и когда уходит. Две минуты и понятная методика.

37%

компаний столкнулись с «тихим увольнением». Главная причина, по мнению работников, выгораниеSuperJob, сентябрь 2026

53%

руководителей связывают выгорание сотрудников с ростом ошибокАссоциация менеджеров, 2026

42%

руководителей видят, как из-за выгорания падает качество клиентского сервисаАссоциация менеджеров, 2026

Ваш расчёт

Вспомните одного конкретного человека. Имя писать не нужно.

₽
30 тыс.500 тыс.
6 мес.

Сколько месяцев человек был на месте, но работал вполсилы: делал минимум, перестал предлагать идеи, отвечал «всё нормально».

0612 мес.
Что ещё было

Эти потери калькулятор не считает, их знаете только вы. Отметьте, чтобы помнить, что реальная сумма выше.

Методика

Как мы считаем

× 0,21

Замена сотрудника

Подбор, адаптация и время до полной отдачи в среднем обходятся примерно в 21% годового дохода сотрудника. Оценка кадрового агентства Анкор.

× 0,25

Тихий период

Считаем, что человек теряет около 2 часов из 8 рабочих. Допущение по пилотному исследованию презентеизма НМИЦ терапии и профилактической медицины Минздрава России.

+ ?

Ошибки и клиенты

Переделки, сорванные сроки, ушедшие клиенты и нагрузку на коллег калькулятор не считает. Поэтому реальные потери обычно выше.

Расчёт оценочный, коэффициенты осторожные. Точную сумму покажут данные вашей компании. Калькулятор ничего не отправляет: все цифры остаются в вашем браузере.

Курс «Команда без выгорания. Инструменты для руководителя и HR»

Потери посчитаны. Теперь их можно остановить

На курсе вы научитесь замечать ранние сигналы, найдёте причины выгорания в рабочей среде, потренируете трудный разговор и соберёте план профилактики на 30 дней для своей команды.

5 недель онлайнУдостоверение о повышении квалификацииРассрочка

от 19 500 ₽тариф «Самостоятельно»
Узнать о курсе

Академия развития и управления персоналом · arupspb.ru

Автор методики: Владислава Иванова, корпоративный психолог

Скопировано